Impulsa Municipio Desarrollo Humano para competitividad empresarial

Impulsa Municipio Desarrollo Humano para competitividad empresarial.

Realizan edición 2017 de Congreso Internacional de Capital Humano.

Se presentan conferencias, encuentros de negocios y talentos con discapacidad.

“una empresa que no tiene en cuenta a las personas, es hablar de una empresa condenada al fracaso”: RILM.

 

Celaya, Gto; a 28 de junio de 2017.  La Persona como centro de la fuerza laboral de Celaya y la región Laja-Bajío se fortaleció con el arranque de la segunda edición del Congreso Internacional de Capital Humano.

Así lo expresó el presidente municipal Ramón Ignacio Lemus al dar la bienvenida al gremio empresarial y proveeduría de personal concentrado en dicho evento, acentuando que el principal activo de las empresas no es la riqueza económica, sino la riqueza humana que se desarrolla en cada centro de trabajo que, en consecuencia, se reflejará en la productividad de la empresa y en la superación profesional de los trabajadores.

“habrá, sin duda alguna, aportaciones que diserten sobre el tema, habrá una apropiación de estos conceptos de lo que aquí se vierta y se aplicarán en las empresas, que es al final de cuentas lo que estamos buscando: la Persona, su crecimiento, su desarrollo y, por ende, el crecimiento de nuestras empresas”, manifestó.

En este sentido, el Alcalde agregó que cualquier empresa que privilegia el desarrollo integral y la lealtad de su personal está destinada al éxito y, caso contrario, tiende a perder la fuerza inicial con la cual fue emprendida.

“hablar de la persona humana y hablar de las capacidades del Ser Humano y las competencias que él va desarrollando a través de la vida es hablar del progreso y es hablar de una mejor calidad de vida, que es al final de cuentas es el objetivo de las empresas (…) la principal riqueza es la que tiene que ver con los seres humanos, con las personas que la integran y hablar de una empresa que no tiene en cuenta el principal factor de su propio desarrollo, que son las personas, es hablar de una empresa condenada al fracaso” recalcó Lemus Muñoz Ledo frente a los asistentes al protocolo inaugural.

Además, el Mandatario municipal recalcó la importancia del aprovechamiento de este congreso, ya que los conferencistas aportarán estrategias prácticas para mejorar dicho arraigo laboral.

Bajo el lema ‘Facultando el Talento’, este congreso facilita herramientas para potenciar el liderazgo local y transformar el capital humano de sus empresas, a través del programa de conferencias, exhibición de proveedores, un encuentro de negocios y uno más de talentos con alguna discapacidad.

A nombre del gobernador Miguel Márquez, el secretario de Desarrollo Económico Sustentable Guillermo Romero arrancó el ciclo de conferencias, al exponer el tema ‘Crecimiento y Sostenibilidad del Estado de Guanajuato’, donde destacó la política complementaria de competitividad, en la que se suman esfuerzos entre empresas locales y regionales para competir con el mundo exterior.

Como parte del programa, en sus dos jornadas, este Congreso Internacional de Capital Humano también contará con la participación de conferencistas como Don Kieffer de la empresa ‘Harley Davidson’ y fundador de ‘ShiftGear’, así como Jefrey K. Liker de ‘Liker Lean Advisors’, Leslie Russ ex director adjunto de la armadora automotriz ‘Toyota’, María Raquenel Chao de ‘SIGMA’, Cathie Godard de ‘Estrategias Globales DDI’, Roberto Mourey director y fundador de ‘Mettliderazgo’, Michelle Ferrari  gerente general de ‘Great Place to Work’ en México y el presidente fundador de ‘APROCH’ Arturo Villegas.

En su segunda edición, este evento se está realizando este día y mañana jueves 29 en el Centro de Convenciones.

En la edición 2016 se registró una asistencia superior a 500 participantes, así como 300 directores y líderes de recursos humanos, además de 30 empresas expositoras; aunado a estas cifras, se tuvieron ocho conferencias y dos paneles integradores, así como un encuentro de negocios.

El congreso está dirigido especialmente a empresarios locales, auto empleadores, asociados al Clúster Automotriz Guanajuato (CLAUGTO), trabajadores, sindicatos laborales y con acceso preferente a la comunidad estudiantil; no obstante, se extendió la convocatoria al público en general.

Durante la rueda de prensa también asistieron la síndico Maru Mosqueda, los regidores Adriana Audelo, Blanca Elena González, Mariano Zavala y Jorge Montes, así como la presidenta del Sistema DIF municipal Dolores Ramírez.

 

También estuvieron presentes el gerente de Hutchinson y socio fundador del CLAUGTO Luis Huerta, la subsecretaria del Trabajo y Previsión Social (STyPS) María Libia Gómez, el director del Instituto Estatal de Capacitación (IECA) Juan Carlos López, el representante de la Secretaría de Innovación, Ciencia y Educación Superior (SICEG) Antonio Vega, el director del Instituto Tecnológico de Celaya (ITC) Ignacio López Valdovinos y el presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE) Pedro Vázquez, además de funcionarios estatales, municipales, de diversas instituciones y representantes de diversas empresas.

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